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軟件測試作為IT行業(yè)中重要的質(zhì)檢崗位，近年來企業(yè)也越來越重視這部分人員在研發(fā)團(tuán)隊(duì)中的配備，作為技術(shù)人員，能夠支撐在你在IT行業(yè)中長久走下去的依舊是個(gè)人能力，那么在西安，軟件測試崗位要想月入過萬，需要具備什么能力呢？

結(jié)合企業(yè)的招聘要求，硬實(shí)力技術(shù)方面大致有以下幾點(diǎn)：

（1）測試流程概念：是測試動作的理論依據(jù)；

（2）需求分析技能：讀懂需求，找出測試點(diǎn)；

（3）用例編寫技能：把需求轉(zhuǎn)變?yōu)闇y試語言；

（4）代碼編寫技能：自動化測試開發(fā)的前提，Python和Java任選其一；

（5）環(huán)境搭建工具：把軟件裝到硬件環(huán)境中，Linux、xshell、MySQL、xftp、navcat等；

（6）測試開發(fā)技能：實(shí)現(xiàn)界面接口等自動化，Selenium Appium Jmeter Postman Fiddler等。

除了硬技術(shù)要求外，軟實(shí)力方面也有一些要求：

第一，良好的溝通表達(dá)能力，測試人員的工作就是找開發(fā)人員寫得程序中的bug，所以很多時(shí)候都在和開發(fā)人員溝通協(xié)商，因此具有良好的溝通表達(dá)能力至關(guān)重要，這方面能力有欠缺的朋友也可以在日常生活中多加練習(xí)，千萬不要小看溝通表達(dá)能力，很多企業(yè)在面試中都非?？粗剡@一點(diǎn)；第二，理解能力，做測試的要明白一個(gè)項(xiàng)目中需要測試的重要的點(diǎn)在哪里，對項(xiàng)目起碼的測試要求要非常清楚。

    軟件測試在我國起步的時(shí)間較晚，目前來看，崗位需求量也很大，尤其是一些技術(shù)水平比較全面的自動化測試、測試開發(fā)人員，掌握了這些技能，軟件測試崗位在西安的薪資收入一萬以上不是什么問題。